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       近日，，，，，，二建公司按照集团党委部署要求，，，，，，在所属13个基层党支部开展支部书记讲党课活动，，，，，，迅速掀起学习讨论绿地集团“16字”工作方针和“20字”工作要求热潮。。。。。。。

       二建公司党委为使绿地文化在企业生根发芽，，，，，，组织公司各基层党组织从多方面入手，，，，，，确保唬唬；；；；；疃股钊搿⑿Ч飨浴。。。。。。重点从思想上切入，，，，，，通过网站、微信群、LED屏、宣传栏等多载体对“16字”工作方针和“20字”工作要求进行宣传，，，，，，使全体员工先入眼再入脑快入心；；；；；；；；从受众上扩展，，，，，，党课受众范围从全体党员扩展到入党积极分子、团员青年、业务骨干，，，，，，再以点带面传播到全体员工中去；；；；；；；；从形式上丰富，，，，，，指导各支部书记结合公司当前形势和本单位实际工作有针对性丰富宣讲稿，，，，，，将单纯的党课变为完成年度任务指标的鼓舞动员会。。。。。。。同时让广大党员充分以交流座谈、小组讨论、撰写心得体会等形式，，，，，，强化学习记忆、深化学习理解、升华思想认识。。。。。。。

       在学习讨论和宣讲过程中，，，，，，二建公司各级党组织和全体党员形成了三点共识：一是面对当前企业转型升级时期遇到的困难和挑战，，，，，，要保持清醒的头脑和旺盛的斗志，，，，，，以“16字”工作方针和“20字”工作要求为思想坐标和行动指南，，，，，，树立全局意识、紧迫意识、实干意识，，，，，，增强推动各项工作高质量高水平发展的信心和决心。。。。。。。二是要把学习绿地文化，，，，，，宣贯绿地精神当作一种常态，，，，，，通过学习，，，，，，时刻对标检查自身工作水平、作风形象、素养能力，，，，，，不断转观念、转作风、提能力、抓实效，，，，，，以学习推动工作落实，，，，，，以工作检验学习成果。。。。。。。三是要充分发挥“背影效应”，，，，，，当前二建公司正处于转型发展的关键阶段，，，，，，全体党员骨干要用务实的工作作风和拼搏进取之心，，，，，，踏实做好扩张规模、提升效益等各项工作，，，，，，在思想上做好领航员，，，，，，在工作上发挥头雁作用，，，，，，切实让“背影”的力量深入员工心中。。。。。。。

       通过开展此次活动，，，，，，二建公司13名支部书记学在前、悟在先、精心备课、认真宣讲，，，，，，使公司300余名党员受到一次精神洗礼，，，，，，全体员工整体精神风貌焕然一新，，，，，，必将以更高的标准，，，，，，更快的节奏，，，，，，紧随集团发展步伐全力冲刺。。。。。。。